近年来，织金县委组织部充分运用大数据思维，将现代信息技术、大数据思维与组织工作有机融合，在全县积极推广使用“智慧组工·干部云”平台，全力畅通内网、用好系统、搭建平台，让组织工作变得更加精准、更加智慧、更加科学和更加有效，切实提升组织工作信息化和科学化水平。
完善基础设施，实现内网“大组工”互联互通
“走进新时代，面对新形势新任务，‘智慧组工·干部云’平台的推广使用也是组工干部运用新技术、适应新要求的重要体现。年11月5日，我们还邀请市委组织部信息科负责同志到织金县开展业务培训和现场指导，确保全体干部及时熟悉掌握系统的操作方法，便于全面推广使用。”织金县委组织部分管信息化建设的负责人说。
他还介绍，通过积极组织部机关所有干部职工参加市委组织部信息化建设工作的相关培训，由信息股同志牵头，专门负责解决平台在使用过程中遇到的各种问题，及时为部机关信息化建设提供技术指导和服务。
在市委组织部的指导下，织金县委组织部充分运用“大数据”的连通思维，立足实际，制定实施方案，全面摸排掌握各股（室、中心）和部领导办公室内网铺设、内网机放置等情况，科学合理布置，购置所需硬件设施，实现“大组工网”与各股（室、中心）有效连接，促进组织系统内网在部机关互联互通。
目前，干部基础信息系统、干部任免系统、干部监督系统、干部教育系统、统一办公平台、干部档案管理系统、公务员管理系统、组织工作知识库等系统已在部机关全面推广和使用。
积极推广使用，有效运用“干部云”系统
“以前，分析研判干部相关情况需要用到数据时，我们得费好长时间去统计和筛选，费时又费力不说，统计的结果还不一定精准。最主要的是，股室的同志们要对全县各类干部基本情况熟悉，一旦有岗位变动，新来的同志由于不熟悉情况，要快速开展工作很难。现在，通过干部管理系统可以随时查询了解每个干部基本信息，特别是系统的分类筛选和统计功能用起来十分方便，统计各类数据既高效便捷又准确，大大地节约时间和人力，提升干部工作效率。”县委组织部干部股负责人感叹道。
现在，干部工作在使用的系统有干部基础信息系统、干部任免系统等，其中，运用干部基础信息系统共录入余家单位共条干部信息，系统自动对录入的所有信息识别逻辑关系，一旦有误便有预警提醒，大大提升干部信息准确率。除节约纸张和减少档案管理工作人力外，一旦干部工作的同志有岗位变动，新同志也能很快适应。
据悉，织金县委组织部充分运用信息技术支持和信息资源，按照“统筹规划、需求主导、信息共享、安全保密”的原则，围绕“智慧组工·干部云”平台，建设网络基础平台，规范化推广使用干部信息系统、干部任免选拔信息系统、干部综合管理系统，高质量完成干部基础信息库数据采集录入，常态化做好干部信息维护，全面推动干部任免选拔信息系统的使用，改进传统工作方式，提高干部管理工作效率和水平，有效推进干部管理工作科学化、信息化进程。
聚焦效率提升，建立合作社指挥调度平台
为抓好信息化自身建设工作，织金县不断总结经验，注重融合创新，逐步拓展平台信息化服务应用领域，投入23万元经费推动建成了全县党支部领办村集体合作社指挥调度平台。
“合作社可通过电脑、平板和手机等移动设备，随时随地进行数据的采集及商品上传，通过主动与市场对接，借助网络品牌建设、网络市场运营与技术推广等方式，实现线上线下同步化，切实解决合作社线上销售难题。”协管党支部领办村集体合作社工作领导介绍。
为切实提升党支部领办村集体合作社工作效率，确保组织工作科学有效，按照统一监管、集中展示的综合性大数据可视化平台建设要求，织金县将全县个村党支部领办的个村集体合作社基本情况、组织架构、指标管理、数据分析等核心功能植入可视化平台。经过对数据审核后上传，建成合作社组织构架、产业（业态）发展、经营管理及利益联结等大数据模块，提升数据分析质量，实现点对点的指导和调度。
目前，织金县委组织部共投入40余万元经费，设置了党支部领办合作社调度平台展示LED大屏1个，为县委组织部机关各股（室、中心）购买内网机23台，有力促进组织工作科学发展，提高组织工作效率和水平。（杨飞）
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